目前直播带货作为一种新兴行业，受到了不少从业者的追捧。在直播带货兴起之初，只要你有手机有要卖的商品，你就可以摇身一变成为带货直播，但随着各类主播数量增多，对外形、话术、商品有了更高层次性的要求。

       随着主播井喷式发展开始趋于平缓，主播行业似乎遇到了瓶颈。在boss、前程、智联等招聘软件，各类主播的高薪招聘需求越来越多，可是具体到正在工作中的主播身上，不管是造型艺术、直播形式好像近期都没有比较明显的发展创新。虽然看到有的大型企业结合人工智能、AI等技术，实现了网络云机器人带货讲解的新形式，但是反响却也平常，还没有真人直播来的效果显著。那是否可以说，国内带货主播行业已经达到了瓶颈阶段，难有进一步发展，甚至有下滑的趋势？

       其实，目前国内直播还处于风口阶段，有能力的带货主播仍然紧缺，虽然岗位需求多，但实际从事直播的人员还是占少数。另外带货主播对反应能力、话术、产品了解都有较高的要求，从新人到带货主播需要较长时间的训练和学习过程，因此在直播人才方面看，目前主播行业离达到瓶颈还有一段距离。并且随着AI机器人以及虚拟现实技术的发展，直播行业在技术上实现直播形式的创新发展还是比较有希望的。

       直播带货领域仍然大有作为，带货主播相较于其他行业，门槛较低，实践性高，因此还是国内众多从业者比较好的一种选择。另外国内带货主播培训行业也在兴起，企业带货主播也有较大的人才缺口，因此直播行业只是看似饱和，还没达到瓶颈期。